2025.02.28

広がる大企業と中小企業の「初任給格差」　

　人手不足を背景に大企業の初任給が大幅に高騰しています。
　2026年4月の大企業の大卒の初任給は次々と初任給30万円を打ち出してきており、中には33万円を越える企業もでてきました。
　しかし、一方で中小企業の初任給は20万円前後に留まっており、その格差はなんと月々10万円以上になりつつあります。
　例え魅力有る中小企業であっても、月々10万円以上の格差は埋められません。

　中小企業には魅力有る初任給の設定を望むばかりです。
　アウトソーシング総合研究所こと株式会社OS総研は初任給の設定についてアドバイスしています。

　まずはお気軽にお問い合わせください

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