2016.07.05

労働者派遣法改正で廃止された特定派遣は3年間の猶予期間を待たず厚生労働省（労働局）の一斉監査によって排除へ！

◆“不適切な特定派遣事業者の排除”を目指す厚生労働省（労働局）

　『改正労働者派遣法』施行後、最初となる『労働者派遣事業報告書』の提出期限が終わりました。そして、７月から厚生労働省（労働局）による当該『報告書』の精査が行われ、8月より、人材派遣会社に対して「一斉監査」が実施されることになります。勿論、監査内容は、『改正労働者派遣法』に基づく監査であり、廃止となった特定派遣事業者に対する監査であることは言うまでもありません。そして、今夏以降に始まる「一斉監査」のターゲットは、まさに“不適切な特定派遣事業者の排除”なのです。

★2016年7月『第32回 請負化推進セミナー』開催のご案内

“派遣法改正対応だけでなく業績拡大（人材確保）にもメリットがある請負”
【テーマ】
（１）『改正労働者派遣法』の影響と課題
　・特定派遣の動向　　
　・厚生労働省（労働局）の動向
（２）なぜ今、請負化が求められているのか？
　・人材確保（採用）でもメリットがある「請負」
　・業績拡大を目指すには「請負」しかない
（３）適正な請負
　・厚生労働省（労働局）が教えてくれない「請負」

【開催日程等】

◆７月２０日（水）【福　岡】　博多バスターミナル（第9ホール）
◆７月２１日（木）【大　阪】　梅田スカイビル（Ｄ）
◆７月２２日（金）【名古屋】　名古屋プライムセントラルタワー（名古屋会議室 第6会議室）
◆７月２７日（水）【東　京】　東京国際フォーラム（Ｇ502）
※セミナーの開催時間は「　14：00～16：00　」で、各会場とも同じ。

【お申込み方法】

・協議会ホームページの「催事情報」からお申込みください。
　催事情報URL　http://www.ukeoi.jp/event.html
【主催・お問合わせ先】　
◆社団法人全国請負化推進協議会
　〒450-0002　名古屋市中村区名駅2-28-3　OA第1ビル3F
　TEL：052-526-0311　FAX：052-588-9931　
　URL：http://www.ukeoi.jp