2019.03.05

人材派遣会社に対する「厚生労働省（労働局）の監査のポイント」を解説する『請負化推進セミナー』

◆「厚生労働省（労働局）の動向」をわかりやすく解説します

　2019年になり、『労働者派遣法』に基づき、厚生労働省（労働局）による派遣先企業様や人材派遣会社様への「立ち入り監査」が増加しています。当該「監査」は、従来の監査と比較して相当厳しい監査が行われています。そのポイントは、「派遣の期間制限」、即ち「抵触日」であり「準委任契約」なのです。また、社会保険の未加入についても、派遣法違反として事業停止命令が出されています。

【ご参照】

◆『派遣法違反（行政処分一覧）：厚生労働省（労働局）』
　URL　http://newshaken.blog.fc2.com/

☆『請負化推進セミナー』開催のご案内（延べ参加者数：6,560人）

【開催日・会場】
◆３月　８日(金)【大　阪】梅田スカイビル
◆３月１４日(木)【東　京】東京国際フォーラム
◆３月２０日(水)【名古屋】ウインクあいち
【テーマ】
（１）同一労働同一賃金の対応策・・・派遣先と派遣元の対応はどうあるべきか？
（２）厚生労働省（労働局）の動向・・派遣先及び派遣元に対する是正指導や行政処分のポイント
（３）適正な請負化や準委任契約のポイント・・厚生労働省（労働局）が教えてくれない請負（準委任）
（４）まとめ
【時　間】　14：00～16：00（各会場共通）　受付は13：30より。

【お申込み方法】

・当協議会ホームページの「催事情報」より直接お申込みください。
　URL　http://www.ukeoi.jp/event.html
【お問合わせ先】
◆社団法人全国請負化推進協議会
　〒453-0015　愛知県名古屋市中村区椿町17-16　丸元ビル4F
　TEL：052-526-0311　FAX：052-433-3002
　URL：http://www.ukeoi.jp