2012.12.05

2012年の派遣法改正（日雇派遣の原則禁止）で人員調整に苦しむ物流業界（ロジスティクス業界）

◆「日雇派遣の原則禁止」で人員調整に苦しむ物流業界

　平成24年(2012年)10月施行の『改正労働者派遣法』で最も苦しい環境になったのは、日雇派遣を活用していた大半の派遣先企業、即ち「物流業界」です。荷主のオーダーに応えるべく、「日雇派遣」を活用して調整してきたのです。それが、現在は「日雇派遣の原則禁止」により、物流会社に調整が求められているのです。

◆「日々紹介（日雇い紹介）」には限界が

　日雇派遣の原則禁止に代わり“日々紹介”活用が始まったのですが、そのハードルの高さに問題が起きているのです。それは、「直接雇用」というハードルです。