2013.05.02
派遣法違反に陥る派遣先企業の特徴は「派遣社員を組織図に入れている」
◆派遣社員を部下として扱うことが“派遣法違反”に
派遣法違反に問われている派遣先企業の特徴には、「派遣社員を各部署の組織図に入れている」という事実があります。それが要因で、様々な問題が起きているのです。つまり、派遣先企業の各部署の方々は、「派遣法」を熟知していないからです。そして、社員や直接雇用の労働者と同様に対応していることが、直接要因です。具体的には、各部署の朝礼参加でスピーチをさせたり、お茶汲みやお茶出しをさせている等々、です。そもそも、派遣社員は業務を特定した契約を締結し、当該業務を行うために派遣されていることを忘れてはいけません。契約以外の業務は、実質的には派遣法に抵触するのです。この点について、派遣先企業は、改めて各部署の責任者の方々に正しく指導していただきたいと思います。
★2013年5月度「第22回 請負化推進セミナー」開催のご案内
セミナー開催日・開催地・会場名は、下記のとおりです。時間は、各会場共通で13:30~15:30です。
◇5月28日(火)【大 阪】:「ラソンテ貸会議室」(D会議室)
◇5月29日(水)【名古屋】:「名古屋会議室プライムセントラルタワー名古屋駅前店」(第6会議室)
◇5月30日(木)【東 京】: 「八重洲ダイビル貸会議室(第2会議室)」(第2会議室)
【お申込み先】
・お申込み詳細は、当協議会HP http://www.ukeoi.jp/ をご参照ください。
・尚、受付は定員になり次第、締め切らせていただきます。
◆社団法人全国請負化推進協議会
〒450-0002 名古屋市中村区名駅2-28-3 OA第1ビル3F
TEL:052-526-0311 FAX:052-588-9931
E-mail:jimukyoku@ukeoi.jp
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Category:派遣