2015.09.28
『改正労働者派遣法(2015年)』で廃止される特定派遣の「猶予期間3年」は厚生労働省(労働局)の行政指導期間
◆厚生労働省(労働局)の特定派遣に対する指導はより厳格に
2015年の『改正労働者派遣法』により、特定派遣は猶予期間の3年で廃止されることになります。特定派遣事業者の皆様からは、「3年あるから・・」と言われます。しかし、この3年は、厚生労働省(労働局)による行政指導期間なのです。実際のところ、厚生労働省(労働局)は、特定派遣事業者に対して“不適切な特定派遣は排除する”という姿勢で行政指導を進めてきます。これを、特定派遣事業者の皆様には正しく認識していただきたいのです。
★2015年の派遣法改正を解説する!10~11月『請負化推進セミナー』開催のご案内
【テーマ】
(1)『改正労働者派遣法』のポイント(実務的な問題点を解説)
(2)厚生労働省(労働局)の行政指導の動向について
(3)『同一労働同一賃金推進法』について
(4)「労働契約申込みみなし制度」について
(5)廃止される「特定派遣」の影響と課題
(6)「適正な請負」のポイント(厚生労働省・労働局が教えてくれない請負)
◆開催日時・場所(会場:ビル名)等
※セミナー時間は、「14:30~16:30(各会場共通)」。受付:14時より。
◇10月 6日(火)【新 潟】 新潟第一ホテル
◇10月 7日(水)【東 京】 東京国際フォーラム
◇10月 9日(金)【名古屋】 名古屋プライムセントラルタワー
◇10月13日(火)【東 京】 東京国際フォーラム
◇10月20日(火)【大 阪】 梅田スカイビル
◇10月27日(火)【福 岡】 博多バスターミナル
◇10月28日(水)【広 島】 ホテル広島ガーデンパレス
◆11月 5日(木)【札 幌】 アスティ45
◆11月10日(火)【那 覇】 那覇市ぶんかテンブス館
◆11月13日(金)【名古屋】 名古屋プライムセントラルタワー
◆11月18日(水)【松 山】 ホテルJALシティ松山
◆11月25日(水)【仙 台】 AER(アエル)
◆11月26日(木)【東 京】 東京国際フォーラム
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