2015.10.13

2015年の労働者派遣法改正で廃止される特定派遣の「猶予期間は3年」しかし派遣先企業の猶予は6ヶ月

◆派遣法改正（2015年）で廃止される特定派遣事業者に対して厳しい「派遣先企業」

　2015年の『改正労働者派遣法』は、9月30日付で施行されました。当該改正で、特定派遣は3年間の猶予期間をもって「廃止」されることが決定したのです。この「特定派遣の廃止」に敏感に反応したのは、実は特定派遣事業者ではなく、特定派遣をご利用の「派遣先企業」なのです。『改正労働者派遣法』施行により、派遣先企業は特定派遣事業者に対し、「来年（2016年）3月末までに一般労働者派遣事業の許可を取得しなければ、契約を解除する」と通告しているのです。特定派遣事業者に対して設けられた「3年間の猶予期間」を、派遣先企業は待ってくれないのです。この現実を、特定派遣事業者様は正しく認識していただきたいのです。

★2015年の派遣法改正を解説する！10～11月『請負化推進セミナー』開催のご案内

【テーマ】
(1)『改正労働者派遣法』のポイント（実務的な問題点を解説）　
(2)厚生労働省（労働局）の行政指導の動向について
(3)『同一労働同一賃金推進法』について　
(4)「労働契約申込みみなし制度」について　
(5)廃止される「特定派遣」の影響と課題　
(6)「適正な請負」のポイント（厚生労働省・労働局が教えてくれない請負）

◆開催日時・場所（会場：ビル名）等

　※セミナー時間は、「14：30～16：30（各会場共通）」。受付：14時より。
◇１０月２０日（火）【大　阪】　梅田スカイビル
◇１０月２７日（火）【福　岡】　博多バスターミナル
◇１０月２８日（水）【広　島】　ホテル広島ガーデンパレス
◆１１月　５日（木）【札　幌】　アスティ45
◆１１月１０日（火）【那　覇】　那覇市ぶんかテンブス館
◆１１月１３日（金）【名古屋】　名古屋プライムセントラルタワー
◆１１月１８日（水）【松　山】　ホテルＪＡＬシティ松山
◆１１月２５日（水）【仙　台】　ＡＥＲ（アエル）
◆１１月２６日（木）【東　京】　東京国際フォーラム
※協議会「ホームページ」　⇒　「催事情報」　⇒　「お申込みフォーム」となります。

◆社団法人全国請負化推進協議会　事務局

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