2016.02.02
『改正労働者派遣法(2015年)』施行よりもダメージが大きい安倍首相による「同一労働同一賃金」発言
◆派遣労働者は派遣先企業と「同一労働同一賃金」へ
派遣先企業様や人材派遣業界にとって、まさに“青天の霹靂”といえる発言が、安倍首相から出た(1/22施政方針演説)のです。それは、「同一労働同一賃金」です。この「同一労働同一賃金」は、人材派遣業界に対し、2015年の『改正労働者派遣法』施行よりも大きな影響を与えることになるでしょう。また、「同一労働同一賃金」は、間接雇用であるにも関わらず、「同一労働同一賃金」の対象とされてしまうことに問題があるのです。
★2018年問題を解説する『第30回 請負化推進セミナー』開催のご案内
【テーマ】
(1)「2018年問題(5年ルール)」にどう対処すべきか?
・所謂「5年ルール」について
・厚生労働省(労働基準局)が推奨する「無期転換ルール」とは?
・契約社員の「直接雇用」から「間接雇用」による“請負化”へ
(2)『改正労働者派遣法』のポイント
(3)厚生労働省(労働局)が教えてくれない「請負」のポイント
【開催日・場所・会場(ビル名)】
※セミナー時間は、「14:00~16:00(各会場共通)」。受付は13:30より。
◇2月10日(水)【福 岡】 博多バスターミナル
◇2月16日(火)【東 京】 東京国際フォーラム
◇2月18日(木)【名古屋】 名古屋プライムセントラルタワー
◇2月23日(火)【東 京】 東京国際フォーラム
◇2月25日(木)【大 阪】 梅田スカイビル
※協議会「ホームページ」 ⇒ 「催事情報」 ⇒ 「お申込みフォーム」となります。
【主 催】
◆社団法人全国請負化推進協議会
〒450-0002 名古屋市中村区名駅2-28-3 OA第1ビル3F
TEL:052-526-0311 FAX:052-588-9931 URL:http://www.ukeoi.jp
Category:労働契約法