2016.11.17

大企業様は「有期雇用の2018年問題（無期転換ルール）」を2017年には解消へ

◆「無期転換ルール（5年ルール）」は2017年に解消へ

　『改正労働契約法』に基づく「無期転換ルール（5年ルール）」が企業を悩ませています。また一方では、労働力不足（人手不足）の影響もあり、たとえ「雇止め」をしたとしても、新たな人材が確保できないのではとの不安がある為、更にこの問題を深刻かつ複雑にしているのです。しかし、大企業様は、政府が推進する「同一労働同一賃金」の動向を踏まえ、「雇止め」を決断した企業も増加しているのです。この問題は、社団法人全国請負化推進協議会のセミナー講師の寄稿記事が、『経済産業新報』（新聞）の第１面で取り上げられるほど大きな問題なのです。
【ご参照】
●ブログ記事（2016/11/15日付）
　：『待ったなし！ 有期雇用の「2018年問題」“同一労働同一賃金でも契約社員を無期雇用されますか？”　『経済産業新報』2016年（平成28年）11月1日号・第1面』
　　URL　http://www.jsbb.jp/211/37106/

★2016年１１月『第33回 請負化推進セミナー』開催のご案内

【テーマ】
　2018年の労働市場の変化について
（１）厚生労働省（労働局）の動向
　・2016年度「厚生労働省（労働局）の労働者派遣事業者に対する指導方針」
　・今秋の行政指導方針について
（２）有期雇用の「2018年問題」
　・所謂「５年ルール」の対応策　　・直接雇用から間接雇用化へ
（３）『改正労働者派遣法』の対応策
　・「雇用安定措置」と特定派遣の廃止について
（４）適正な請負のポイント
　・厚生労働省（労働局）が教えてくれない「請負」
【時　間】　14：00～16：00（各会場共通）、受付は13：30より。
　※尚、会員でご希望の企業様は、セミナー終了後、「個別相談」を承ります。

【開催日・開催地・会場】

◇１１月２２日（火）【大　阪】　梅田スカイビル
◇１１月２５日（金）【名古屋】　名古屋プライムセントラルタワー
◇１１月２９日（火）【大　宮】　ソニックシティビル

【お申込み方法】

・下記の協議会ＨＰ「催事情報」からお申込みください。
　催事情報URL　http://www.ukeoi.jp/event.html
【主催・お問合わせ先】　
◆社団法人全国請負化推進協議会
　〒450-0002　名古屋市中村区名駅2-28-3　OA第1ビル3F
　TEL：052-526-0311　FAX：052-588-9931　
　URL：http://www.ukeoi.jp