2026.10.02

人材派遣会社が注目する外国人労働者の活用

　深刻化する人手不足が、人材派遣会社の経営を圧迫しています。日本人の採用が難しいからといって、すぐに外国人を派遣できるわけではありません。
　外国人は在留資格によって就ける仕事が決まっており、派遣契約が可能かどうかも資格ごとに異なります。活用できるかどうかを分けるのは、国籍ではなく在留資格です。確認を誤ると、不法就労助長のリスクも生じます。

・派遣契約が可能な外国人とは？
・どの国の外国人労働者が活用できるのか？
・在留資格の確認など、派遣元が押さえるべき実務は？

　10月のセミナーでは、これらの疑問をわかりやすく解説します。人手不足の対応策をお探しの経営者・ご担当者様は、ぜひご参加ください。

【催事案内】
https://www.ukeoi.jp/event.html