派遣＆請負の情報サイト

人材派遣や請負そして厚生労働省（労働局）の最新情報を発信しています。

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記事一覧

2016.06.29

派遣

請負

『告示37号（告示518号）』労働者派遣事業と請負により行われる事業との区分に関する基準（厚生労働省）

2016.06.29

派遣

１人でも派遣労働者（派遣社員）を受け入れている派遣先企業様は『派遣先責任者講習』の受講で自社のリスクヘッジを！

2016.06.29

派遣

2016年になり人材派遣会社の低迷は派遣労働者（派遣社員）の離職　加速する派遣労働者（派遣社員）の派遣離れ！

2016.06.27

労働者派遣法

派遣

廃止された特定派遣事業者の「一般労働者派遣への切り替え」の弊害となっている「社会保険の加入１００％」

2016.06.27

派遣

《ＩＴ業界の派遣先企業の皆様へ》“貴社に派遣されている労働者は本当に人材派遣会社の労働者ですか？”

2016.06.27

派遣

「準委任（ＳＥＳ契約）による多層構造（多重構造）」は厚生労働省（労働局）の立入監査で“職業安定法違反”に

2016.06.23

派遣

夏から秋にかけて派遣先企業様への厚生労働省（労働局）による「一斉監査」にご注意を！

2016.06.22

労働者派遣法

派遣

廃止された特定派遣をご利用の企業様へ“特定派遣のリスクを正しく認識されていますか？”

2016.06.22

派遣

厚生労働省（労働局）は「請負」の適正か否かは判断しません　監査の目的は「労働者供給事業」に該当するか否かです

2016.06.22

派遣

2016年　人材派遣業界は「勝ち組」と「負け組」が明確になり二極化へ！そのポイントは「派遣料金の値上げ」