2019.08.29

同一労働同一賃金で急増する労務問題や労務トラブル

◆労務トラブルを増加させる同一労働同一賃金

　令和2年4月1日に施行する「同一労働同一賃金」は、派遣先企業様や人材派遣会社様において、「労務トラブル」となって跳ね返ってくるでしょう。それは、「派遣先との均衡均等方式」であれ、「労使協定方式」であれ、同様に増加する事になるのです。と言うのも、賃金や処遇の問題は、労働者にとっては最大の関心事だからです。また、派遣社員においては、新たに「派遣先均衡均等」と「労使協定」方式によって、“新たな賃金格差”が生じ、更に問題を複雑化させる事になるでしょう。『請負化推進セミナー』では、これらの問題をわかりやすく解説致します。皆様のご参加をお待ちしています。

☆『第40回 請負化推進セミナー』開催のご案内（延べ参加者数：6,692人）

【テーマ】
(1) 同一労働同一賃金の対応策：派遣先と派遣元に求められる対応とは？
(2) 適正な請負（準委任）のポイント：厚生労働省（労働局）が教えてくれない請負（準委任）
(3) 厚生労働省（労働局）の動向：秋季の一斉監査のポイント
(4) まとめ
◆１０月　８日（火）【名古屋】
◆１０月１０日（木）【札　幌】
◆１０月１６日（水）【福　岡】
◆１０月１７日（木）【広　島】
◆１０月２３日（水）【静　岡】
◆１０月２４日（木）【東　京】
◇１１月　６日（水）【那　覇】
◇１１月１３日（水）【大　阪】
◇１１月１４日（木）【金　沢】
◇１１月２１日（木）【松　山】
※尚、お申込み・詳細は、下記「催事情報」URLよりお願い致します。
　「催事情報」URL　http://www.ukeoi.jp/event.html

【お問合わせ先】

◆社団法人全国請負化推進協議会
　〒453-0015　愛知県名古屋市中村区椿町17-16　丸元ビル4F
　TEL：052-526-0311　FAX：052-433-3002
　URL：http://www.ukeoi.jp