2020.01.22

派遣料金を抑えたい派遣先企業様vs大幅な派遣料金の値上げを目指す人材派遣会社

　同一労働同一賃金の施行を前に、派遣先企業様と人材派遣会社の攻防が続いています。
　派遣先企業様は労使協定方式を選択し、派遣料金を抑えようとしたにも関わらず、人材派遣会社は大幅な派遣料金の値上げの見積もりを派遣先企業様に提出しているのです。
　このような状況により、派遣先企業様は人材派遣会社に回答を保留をしているので
　同一労働同一賃金の対応が停滞したままになっています。
　しかし現実は停滞ではなく、派遣先企業様は同一労働同一賃金を前に派遣契約の解除もしくは請負への転換も視野に入れているのです。
　当セミナーでは他社の動向も踏まえてわかりやすく解説致します。