2013.09.21

2014年の厚生労働省による労働者派遣法の再改正は「人材派遣」そのものを根本から変える

◆「常用社員代替防止」から社員代替に

　2013年、厚生労働省の「労働者派遣法改正に関わる報告書案」は、今までの労働者派遣事業そのものを根底から変えることになります。その根底とは、「常用社員代替防止」から「社員代替」への転換です。そして、派遣労働者という雇用形態を残したまま、「常用社員の代替容認」よって雇用の安定を目指すことになるのです。それによれば、ひとつの企業において、長期的に他社の労働者が共に働くことになるのです。しかし、“常用代替”は、今後、大きな社会問題になるでしょう。なぜなら、会社が変われば待遇も変わります。それにより、新たに“賃金や待遇の格差”に悩まされることになるからです。

★第24回『請負化推進セミナー・分科会　』開催日程のご案内

【開催日・開催地・会場名】
１０月　　８日(火) 【博　多】 アーバンオフィス
１０月　　９日(水) 【小　倉】 毎日ビルディング西部支社
１０月　１０日(木) 【広　島】 広島オフィスセンター
１０月　１６日(水) 【横　浜】 パレアナビル（ｲﾝｷｭﾍﾞｸｽ会議室）
１０月　１７日(木) 【東　京】 八重洲ダイビル
１０月　１８日(金) 【静　岡】 静岡駅前会議室
１０月　２２日(火) 【大　宮】 大宮ソニックシティ
１０月　２３日(水) 【仙　台】 駅前のぞみビル
１０月　２５日(金) 【名古屋】 名古屋会議室プライムセントラルタワー
１１月　　７日(木) 【札　幌】 アスティ45（ACU）
１１月　１２日(火) 【大　阪】 梅田スカイビル
１１月　１３日(水) 【福　井】 福井市地域交流プラザ（AOSSA）
１１月　２０日(水) 【松　本】 JA松本市会館
※尚、『セミナー』は13：30～15：30、『分科会』は16：00～17：00を予定。
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◆社団法人全国請負化推進協議会

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