2012.03.16
「ルーチン業務」は専門性で否認され「政令26業務(専門26業務)」に非該当
◆「ルーチン業務」にとどまる「政令26業務(専門26業務)」は派遣法違反
平成24年(2012年)3月、厚生労働省や労働局による「一斉調査(一斉監査)」が実施されています。単なる“ルーチン業務”を、「政令26業務(専門26業務)」と曲解している派遣先企業があります。残念ながら、「ルーチン業務」はその専門性有無の観点から、「政令26業務(専門26業務)」には該当しないのです。厚生労働省や労働局曰く、“考える業務”が必要条件になるのです。
◆「ルーチン業務」こそ“請負”に
「ルーチン業務」こそ、請負化に最適な業務なのです。事務に関しても、ルーチン業務は“請負化”を目指していただきたいものです。
★2012年(平成24年)4月度:第17回『請負化推進セミナー』開催のご案内
【開催日時・会場】
◆【4月17日(火):東 京】
・「八重洲ダイビル貸会議室」
東京都中央区京橋1-1-1 (八重洲ダイビル:東京駅より徒歩約5分)
◆【4月18日(水):大 阪】
・「ラソンテ貸会議室」
大阪市淀川区宮原1-6-1 (新大阪駅より徒歩約3分)
◆【4月20日(金):名古屋】
・「名古屋会議室プライムセントラルタワー名古屋駅前店」
名古屋市西区名駅2-27-8
(名古屋プライムセントラルタワー:名古屋駅より徒歩約5分)
◆【4月24日(火):新横浜】
・「インキュベクス株式会社」
横浜市港北区新横浜2-2-15
(パレアナビル3F:新横浜駅より徒歩約5分)
【詳細・お申込み】下記URLよりご覧ください。
http://www.os-g.co.jp/seminar/
Category:派遣