2015.08.28

2015年の派遣法改正で人材ビジネスの主役は「人材派遣」から「請負」そして「人材紹介」へ

◆2015年の派遣法改正が“人材ビジネス業界を激変させる”

　2015年の「労働者派遣法改正案」は、成立が濃厚になって参りました。そして、人材ビジネス業界は、その『改正労働者派遣法』の影響を受け、激変することになるのです。その背景には、2015年の「労働者派遣法改正案」と共に成立が予想される「同一労働同一賃金推進法案」、そして「労働契約申込みみなし制度」の施行（2015/10/1日付）があることは、言うまでもありません。そして、派遣法改正後の人材ビジネス業界の主役は、人材派遣から「請負」、そして「人材紹介」が主役となるでしょう。

◆社団法人全国請負化推進協議会

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