2016.01.05

「時給1,400円」でも人材確保できない製造業における期間従業員や派遣労働者は労働力不足（人手不足）そして労働者による「製造業離れ、派遣離れ」が背景に

◆2016年は更に厳しさを増す「人材確保」

　労働力不足（人手不足）を背景に、製造業における期間従業員やアルバイト、そして派遣労働者が集まらない状況が続いています。それは、労働力不足（人手不足）だけが要因ではないのです。その最大の要因は、“労働者の製造業離れ”であり、また、“派遣離れ”なのです。つまり、労働市場においては、いまだにリーマン・ショック時の「期間工切り」や「派遣切り」のイメージが拭いきれないでいるのです。製造業の皆様やそれに関わる人材派遣会社の皆様には、その現状について正しい認識が必要になるのです。