2012.06.18

2012年「派遣法改正」で派遣契約の“１ヶ月更新”は派遣法違反に

◆「１ヶ月更新」は派遣法違反に

　平成24年(2012年)「改正労働者派遣法」の成立で、“１ヶ月更新”は派遣法違反に問われることになります。それは、当該改正法で「日々又は３０日以内の派遣は原則禁止」と規定されたからです。人材派遣会社や派遣先企業は、この「日雇い派遣の原則禁止」に目が行っていますが、１ヶ月更新も今回の短期派遣の禁止に該当するのです。人材派遣会社は、派遣先企業としっかり打合わせをし、派遣法違反にならないよう対処していただきたいのです。

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◆『社団法人全国請負化推進協議会』

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　TEL：052-526-0311　FAX：052-588-9931
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