2014.05.01

2014年、人材ビジネス業界は価格競争から“価値への転換”を

◆人材ビジネス業界は“価格から価値への転換”を

　これまで人材ビジネス業界は、デフレ経済の象徴だったと言えます。同業他社と価格で競争し、安くなった派遣料金のツケを、派遣労働者に押し付けてきたのです。また、そのツケは、“労働者の派遣離れ”に直結し、跳ね返ってきてしまっているのです。今こそ、人材ビジネス業界は、価格競争から“価値(クオリティ)競争に転換”していただきたいのです。その成否が、今後の人材ビジネス業界を決定すると言っても過言ではありません。