2011.05.12

「政令２６業務」でも“長期派遣禁止”を打ち出した派遣先企業

◆“長期派遣禁止”を打ち出した派遣先企業

　「政令２６業務（専門26業務）」の適正化（厳格化）に伴い、３年以上の長期派遣禁止を打ち出した派遣先企業も現れました。「政令２６業務」の今の問題点が、そこにあるからです。これは、契約社員や派遣社員の長期雇用へのリスク対応に他ありません。派遣先企業においては、正に長期雇用対策と言わざるを得ません。雇用リスクは、３年超となった時点で格段に大きくなるのです。これに追随する派遣先企業は、徐々に拡大していくことになると思われます。