2017.11.07

自動車業界の期間従業員は「3年ルール（2年11ヶ月ルール）」であり『改正労働契約法』に基づく「無期転換ルール（5年ルール）」は対象外

◆「無期転換ルール」は対象外の期間従業員

　2018年4月1日に最初の期限到来となる『改正労働契約法』に基づく「無期転換ルール（所謂5年ルール）」が迫りつつあります。しかし、数多くの契約社員を期間従業員として雇用する自動車業界は、従来より、自動車業界独自の「3年ルール（2年11ヶ月ルール）」を適用しています。『改正労働契約法』に基づく「無期転換ルール」は対象外なのです。

【ご参照】

◆「車大手、期間従業員の無期雇用を回避　法改正、骨抜きに」
　（2017/11/4日付：朝日新聞DIGITAL記事）
　URL　http://www.asahi.com/articles/ASKBX7SBDKBXULFA00V.html