2014.03.10

人材派遣業界は「2014年の派遣法改正時期を気にする」より“厚生労働省(労働局)の行政指導”に留意を！

◆厚生労働省(労働局)は「不適切な人材派遣会社は排除」へ

　厚生労働省(労働局)は、2015年の改正労働者派遣法の施行の前に、“人材派遣業界の適正化”を目指しているのです。厚生労働省(労働局)の狙いは、まさに「不適切な人材派遣会社の排除」なのです。それは、厚生労働省(労働局)による派遣法違反の「行政処分」に表れています。人材派遣市場は、リーマン・ショック前の約４００万人が、現在は約１３５万人と３分の１にまで減少しているにも関わらず、人材派遣会社の数は変わっていないのです。この現実により、厚生労働省(労働局)は、“不適切な人材派遣会社を排除し、半減させたい”のです。

★２０１４年の派遣法成立直前！第25回『請負化推進セミナー』開催のご案内

【テーマ】
●派遣法改正成立直前！2014年の労働者派遣法改正のポイント
●厚生労働省（労働局）の動向と行政指導のポイント
　・政令26業務、専ら派遣、特定派遣
●「請負」のポイント
　・厚生労働省（労働局）が教えてくれない「請負」
【主催】社団法人全国請負化推進協議会
【講師】野々垣　勝　（社団法人全国請負化推進協議会　代表理事）

【開催日・開催地・会場名】

　◆３月１８日(火) 【福　岡】 アーバンオフィス
　◆３月１９日(水) 【大　阪】 ラソンテ貸会議室
　※上記『セミナー』の開催時間は、「13：30～15：30」です。
　　尚、詳細ご案内は、下記URL（催事情報）をご覧ください。「お申込みフォーム」もあります。
　　URL　http://www.ukeoi.jp/seminar/

【ご照会先】社団法人全国請負化推進協議会事務局

　〒450-0002　名古屋市中村区名駅2-28-3　OA第1ビル3F
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