2016.01.04

2016年に人材派遣会社が勝ち組になるキーワードは「経営者の営業戦略と営業幹部への教育」

◆2016年の勝ち組になるキーワードは「戦略と教育」

　2015年の人材派遣業界は、未曾有の労働力不足（人手不足）に始まり、『改正労働者派遣法』の成立、そして異常に短期間での施行（9/30日付）と、激震の年になりました。まさに、2015年は『改正労働者派遣法』に始まり、すべて『改正労働者派遣法』に振り回された1年でした。
　さて、2016年は、『改正労働者派遣法』においてのスタートラインになるのです。規模の大小に関わらず、経営者の戦略遺憾で「勝ち組」にもなり、「負け組」にもなるのです。そして、現在の人材派遣業界は、未曾有の労働力不足（人手不足）の影響で、従来のビジネスモデルが通用しなくなっています。そこで重要になるのが、“幹部の教育”です。2016年に、「勝ち組」を目指したい人材派遣会社の経営者の皆様には、アウトソーシング総合研究所こと「株式会社ＯＳ総研」が貴社のベストアドバイザーとして支援致します。まずは、どうぞお気軽にお問い合わせいただければ幸いです。

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