2012.01.19

正社員と非正規労働者の“労働分配率”を論議・適正化すべき時では

◆「賃金格差」が社会問題の主要因

　国内のみならず、“格差問題”は今や世界的な大問題です。とりわけ国内における最大の問題点は、正社員と非正規労働者の「賃金格差」にあります。同じ仕事で賃金に大きな乖離があるのです。ただ、政府や厚生労働省の法案では、曖昧な“均衡待遇”という文言でお茶を濁しているに過ぎません。曖昧な文言で片付けることなく、何を持って「均衡待遇」なのかをしっかり議論すべきではないでしょうか。昔の日本で通用した曖昧さは、もう現代社会では通用しないことを肝に銘じていただきたいものです。