2012.03.21

2012年　今の厚生労働省（労働局）にとって「５号業務は派遣法違反」

◆「５号業務」は有無を言わせず“派遣法違反”

　厚生労働省や労働局にとっては、「５号業務」の存在自体で、有無を言わせず“派遣法違反”としています。「政令で定められた２６業務」にもかかわらず、です。なぜなら、厚生労働省や労働局に存在するのは、「政令２６業務」ではなく“専門26業務”であり、当該業務に「専門性（専門的）知識」を要しない業務は専門業務にあらず、派遣法違反となっているのです。「付随業務」や「付帯業務」の問題ではないのです。現在の厚生労働省の見解を正しく理解し、対応策に臨んでいただきたいと思います。

★2012年（平成24年）４月度：第17回『請負化推進セミナー』開催のご案内

【開催日時・会場】
◆【４月１７日（火）：東　京】
　・「八重洲ダイビル貸会議室」
　　東京都中央区京橋1-1-1　（八重洲ダイビル：東京駅より徒歩約5分）
◆【４月１８日（水）：大　阪】
　・「ラソンテ貸会議室」
　　大阪市淀川区宮原1-6-1　（新大阪駅より徒歩約3分）
◆【４月２０日（金）：名古屋】
　・「名古屋会議室ﾌﾟﾗｲﾑｾﾝﾄﾗﾙﾀﾜｰ名古屋駅前店」
　　名古屋市西区名駅2-27-8
　　（名古屋ﾌﾟﾗｲﾑｾﾝﾄﾗﾙﾀﾜｰ：名古屋駅より徒歩約5分）
◆【４月２４日（火）：新横浜】
　・「インキュベクス株式会社」
　　横浜市港北区新横浜2-2-15
　　（パレアナビル3F：新横浜駅より徒歩約5分）
【詳細・お申込み】下記ＵＲＬよりご覧ください。
　http://www.os-g.co.jp/seminar/