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2011.05.12

「政令26業務」でも“長期派遣禁止”を打ち出した派遣先企業

◆“長期派遣禁止”を打ち出した派遣先企業

 「政令26業務(専門26業務)」の適正化(厳格化)に伴い、3年以上の長期派遣禁止を打ち出した派遣先企業も現れました。「政令26業務」の今の問題点が、そこにあるからです。これは、契約社員や派遣社員の長期雇用へのリスク対応に他ありません。派遣先企業においては、正に長期雇用対策と言わざるを得ません。雇用リスクは、3年超となった時点で格段に大きくなるのです。これに追随する派遣先企業は、徐々に拡大していくことになると思われます。