2017.11.09

国内有数の大企業グループの相次ぐ不祥事に人材派遣会社もコンプライアンスの重要性を学ぶべきでは

◆「人材派遣」は厚生労働省の許可事業

　今、国内では、大企業グループの相次ぐ不祥事が連日報道されています。その背景には、“馴れ合い”を感じます。“馴れ合い”が、コンプライアンスの軽視となったのでしょう。人材派遣業界の皆様には、この大企業グループの不祥事を教訓にしていただきたいのです。本来、人材派遣は“厚生労働省の許可事業”です。いざ、厚生労働省によって事業停止や事業廃止となれば、人材派遣会社自体が一気に崩壊することになるのです。人材派遣会社の皆様には、大企業グループの不祥事を“他山の石”とし、「コンプライアンスの向上」に努めていただきたいものです。