2015.01.30

「厚生労働省(労働局)による請負の調査」は適正か否かではなく『職業安定法（労働者供給事業）』に抵触するか否かの判断

◆厚生労働省(労働局)は請負の監督官庁ではない

　厚生労働省(労働局)により行われる請負の調査は、“請負の適正化”を確認している訳ではないのです。厚生労働省(労働局)が監査しているのは、『職業安定法』第44条にある「労働者供給事業の禁止」 に抵触しているか否かを監査しているのです。それを正しく理解すれば、「請負は決して難しくない」ことが理解していただける筈です。

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(2)厚生労働省（労働局）の動向と行政指導のポイント
　・派遣先・派遣元への立入調査の現状　・行政処分（派遣法違反）の実例
(3)厚生労働省（労働局）が教えてくれない請負
　・「適正な請負」のポイント

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◇2015年　３月１９日（木）【東　京】　東京国際フォーラム
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【ご注意】
・尚、定員になり次第、締切らせていただきますのでご了承ください。

【主　催】

　
◆社団法人全国請負化推進協議会
　〒450-0002　愛知県名古屋市中村区名駅2-28-3　OA第1ﾋﾞﾙ3F
　TEL：052-526-0311　FAX：052-588-9931　URL：http://www.ukeoi.jp/