新着情報 | 派遣＆請負の情報サイト - Part 297

人材派遣や請負そして厚生労働省（労働局）の最新情報を発信しています。

記事一覧

2017.10.11

請負

長時間労働と労働力不足（人手不足）の解消を目指し大企業グループが注目する「外部委託（アウトソーシング）」

2017.10.11

労働契約法

労働者派遣法

派遣

人材派遣の「2018年問題」は「無期転換ルール（5年ルール）」と派遣法改正による「雇用安定措置（3年ルール）」

2017.10.11

社会情勢

増加する労務問題（労務トラブル）その背景にある「残業代未払いに関わる長時間労働」や非正規労働者と正社員との「賃金格差」

2017.10.11

派遣

特定派遣のリスクと問題点は「登録型派遣」「事業所登録」「多層構造による２重派遣」は派遣先企業様も特定派遣事業者様もご注意を！

2017.10.11

労働契約法

人事総務部門のご担当者様の嘆き「契約社員の無期転換ルールや同一労働同一賃金のリスクや問題点が上長に伝わらない」

2017.10.11

ハローワーク

ハローワーク新規求人受付数（１０月１０日分の受理件数：16,353件）

2017.10.10

請負

2017年秋開催の『請負化推進セミナー』に大企業（メーカー）様とその関連会社である「専ら派遣会社様」より相次ぐお申込みに感謝

2017.10.10

労働者派遣法

厚生労働省（労働局）による2017年の特定派遣（労働者派遣）事業者に対する「行政指導や行政処分（派遣法違反）のポイント」

2017.10.10

労働者派遣法

派遣

派遣法改正で廃止される「特定派遣事業者の猶予期間」は2018年9月29日までとなり残り1年弱に！

2017.10.10

労働契約法

準委任契約（ＳＥＳ契約）や出向契約（パートナー契約）そしてＩＴ業界の多層構造の問題点をわかりやすく解説する『請負化推進セミナー』