2015.12.04

人材派遣会社は派遣先企業に対し『改正労働者派遣法（2015年）』を正しく説明するのが責務では

◆派遣先企業も人材派遣会社も曖昧な『改正労働者派遣法』の認識

　『改正労働者派遣法（2015年）』の施行後、2ヶ月が経過しました。しかしながら、人材派遣業界においては、『改正労働者派遣法』の理解が相当低いと言わざるを得ないのが現実です。人材派遣業界で働く皆様は、人材派遣のプロフェッショナルとして、派遣先企業に対して正しく説明できるよう社員教育すべきではないでしょうか。勿論、派遣労働者のキャリアアップも重要ですが、人材派遣業界は、まずは、自社の社員のキャリアアップから始めていただきたいものです。因みに、派遣＆請負の情報サイト『人事総務部ブログ』を、自社の「社員教育」で活用されている人材派遣会社も数多くあるのです。

【ご参照】

◆派遣＆請負の情報サイト『人事総務部ブログ』
　URL　http://www.jsbb.jp/