労働者派遣法 | 派遣＆請負の情報サイト - Part 89

人材派遣や請負そして厚生労働省（労働局）の最新情報を発信しています。

記事一覧

2015.07.21

労働者派遣法

2015年の派遣法改正は厚生労働省が目指している「施行期日（9月1日付）」は困難に

2015.07.21

労働者派遣法

2015年の派遣法改正を控え特定派遣にも存在する「１０.１問題」とは？

2015.07.17

労働契約法

労働者派遣法

2015年の派遣法改正とは無関係に「特定派遣の契約解除」に動き出した派遣先企業

2015.07.16

労働者派遣法

日本年金機構の「年金情報流出問題」に始まり「安全保障関連法案」の強硬採決で2015年の派遣法改正はどうなるのか？

2015.07.16

労働者派遣法

派遣

2015年9月30日は「特定派遣の解約集中日」に！果たして「ＩＴ（ソフトウェア）業界」への影響は？

2015.07.15

労働者派遣法

2015年の派遣法改正で人材派遣業界はあらゆる分野を派遣する「総合型」から「専門化」に

2015.07.15

労働者派遣法

2015年の派遣法改正の施行日は厚生労働省が目指している「9月1日付」に間に合わない！果たして『改正労働者派遣法』の施行日はどうなるのか？

2015.07.14

労働者派遣法

日本年金機構の個人情報流出問題に乗っ取られた「厚生労働委員会」　2015年の労働者派遣法改正案の審議は何処へ？

2015.07.14

労働者派遣法

派遣

派遣法改正（2015年）で廃止される特定派遣の「一般労働者派遣事業への切り替え」に対する猶予期間（3年）は実質的に無意味

2015.07.13

労働者派遣法

2015年の派遣法改正で廃止される「特定派遣」の皆様に最適な選択肢をアドバイス