労働者派遣法 | 派遣＆請負の情報サイト - Part 17

人材派遣や請負そして厚生労働省（労働局）の最新情報を発信しています。

記事一覧

2018.02.20

労働者派遣法

「準委任契約」に対する厚生労働省（労働局）による相次ぐ行政指導（是正指導）や行政処分（派遣法違反）に高まる発注者の不安

2018.02.15

労働者派遣法

“日雇派遣の原則禁止はどこへ？”2018年の労働力不足（人手不足）を背景に拡大する日雇い派遣業界

2018.02.13

労働契約法

労働者派遣法

2018年の「無期転換ルール（5年ルール）」と「雇用安定措置（3年ルール）」に人材派遣業界はどう対処するのか？

2018.02.13

労働契約法

労働者派遣法

“派遣の2018年問題”「無期転換ルール」「雇用安定措置」を前に無期雇用（無期雇用派遣労働者）化を推進する人材派遣会社

2018.02.08

労働者派遣法

『派遣法違反一覧』にシステム（ソフトウェア）開発会社と金融機関からのアクセスが増加しています

2018.02.05

労働者派遣法

派遣

ＩＴ系の特定派遣会社が「一般派遣の許可取得」によって高まる“派遣法違反のリスク”

2018.02.05

労働契約法

労働者派遣法

「無期転換ルール（5年ルール）」と「雇用安定措置（3年ルール）」に苦悩する人材派遣会社

2018.02.02

労働契約法

労働者派遣法

2018年の「無期転換ルール」と「雇用安定措置」に悩む人材派遣会社

2018.01.30

労働者派遣法

派遣

特定派遣の猶予期間(2018年9月29日迄)に「一般派遣の許可取得」が可能な特定派遣事業者は？

2018.01.24

労働者派遣法

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