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人材派遣や請負そして厚生労働省（労働局）の最新情報を発信しています。

記事一覧

2015.09.01

労働者派遣法

2015年10月1日付で施行される「労働契約申込みみなし制度」は派遣先企業の全担当者に周知徹底が重要

2015.09.01

労働者派遣法

派遣

派遣先から抵触日通知を受けずに故意に労働者派遣契約を締結していた一般派遣元事業主に対する「労働者派遣事業改善命令（京都労働局）」

2015.09.01

派遣

2015年の派遣法改正により更に厳しさを増す「ＩＴ業界」そして「特定派遣」への厚生労働省（労働局）による立入監査

2015.09.01

労働者派遣法

2015年の派遣法改正で廃止される特定派遣事業者の今後はどうなるのか？

2015.09.01

派遣

「ＩＴ（ソフトウェア）業界」の多層構造に厚生労働省（労働局）が一斉監査（行政指導）へ

2015.09.01

ハローワーク

ハローワーク新規求人受付数（８月３１日分の受理件数：7,052件）

2015.08.31

労働契約法

労働者派遣法

2015年10月1日付で施行される「労働契約申込みみなし制度」は派遣先企業に対する民事的制裁

2015.08.31

労働者派遣法

2015年の派遣法改正により「業務単位から人単位」「特定派遣の廃止」は人材ビジネス（人材サービス）業界を激変させる

2015.08.31

ハローワーク

ハローワーク新規求人受付数（８月28・29日分の受理件数：7,388件）

2015.08.28

その他

業績（売上・利益）が“対前年比100％割れ”の人材派遣会社をアウトソーシング総合研究所（株式会社ＯＳ総研）がコンサルティング